L'autre sexe nous intimide / Jean-Marie Pottier / Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines (2020) in Sciences humaines (Auxerre), 324 (04/2020)

Public ISBD [article]  inSciences humaines (Auxerre) > 324 (04/2020) Titre : L'autre sexe nous intimide Type de document : texte imprimé Auteurs : Jean-Marie Pottier, Auteur Editeur : Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines, 2020 Article : p.13 Langues : Français (fre) Descripteurs : organisation du travail relation homme-femme représentation mentale Résumé : Présentation d'une recherche publiée en 2019 sur les effets des stéréotypes de genre sur le leadership en situation de mixité : le protocole de la recherche ; les résultats obtenus ; les préconisations consécutives en matière de mixité au travail. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] L'autre sexe nous intimide [texte imprimé] / Jean-Marie Pottier, Auteur . - Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines, 2020 . - p.13. Langues : Français (fre) in Sciences humaines (Auxerre) > 324 (04/2020) Descripteurs : organisation du travail relation homme-femme représentation mentale Résumé : Présentation d'une recherche publiée en 2019 sur les effets des stéréotypes de genre sur le leadership en situation de mixité : le protocole de la recherche ; les résultats obtenus ; les préconisations consécutives en matière de mixité au travail. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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Comment les jeunes imaginent-ils le monde du travail ? / Carole Billiout in Kezako mundi, 068 (05/2023)

Public ISBD [article]  inKezako mundi > 068 (05/2023) Titre : Comment les jeunes imaginent-ils le monde du travail ? Type de document : texte imprimé Auteurs : Carole Billiout, Auteur Année : 2023 Article : p. 8-15 Descripteurs : 2635 travail - emploi condition de travail organisation du travail travail des femmes Résumé : Se projeter comme adulte dans le monde du travail n'est pas chose facile quand on est lycéen; d'autant plus que les formations, les offres et les demandes, les revendications et les envies ont fortement évolué sur ces 50 dernières années. Les critères évoqués d'un "bon job" sont majoritairement l'intérêt porté à son travail, la rémunération, et de plus en plus la protection de l'environnement. Les mutations sont se poursuivre et la crainte (fondée ??) se porte sur l'impact du numérique sur le monde du travail de demain. Nature du document : documentaire [article] Comment les jeunes imaginent-ils le monde du travail ? [texte imprimé] / Carole Billiout, Auteur . - 2023 . - p. 8-15. in Kezako mundi > 068 (05/2023) Descripteurs : 2635 travail - emploi condition de travail organisation du travail travail des femmes Résumé : Se projeter comme adulte dans le monde du travail n'est pas chose facile quand on est lycéen; d'autant plus que les formations, les offres et les demandes, les revendications et les envies ont fortement évolué sur ces 50 dernières années. Les critères évoqués d'un "bon job" sont majoritairement l'intérêt porté à son travail, la rémunération, et de plus en plus la protection de l'environnement. Les mutations sont se poursuivre et la crainte (fondée ??) se porte sur l'impact du numérique sur le monde du travail de demain. Nature du document : documentaire

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Les enseignants entre engagement et épuisement / Peggy Neville / CRAP (2023) in Cahiers pédagogiques (Revue), 586 (06/2023)

Public ISBD [article]  inCahiers pédagogiques (Revue) > 586 (06/2023) Titre : Les enseignants entre engagement et épuisement Type de document : texte imprimé Auteurs : Peggy Neville Editeur : CRAP, 2023 Article : p.10 Langues : Français (fre) Descripteurs : enseignant horaire de travail organisation du travail Résumé : Le temps de travail des enseignants et leurs missions : les missions d'enseignement et celles liées aux activités administratives et pédagogiques complémentaires ; l'explosion du temps de travail ; l'enchâssement des sphères professionnelle et personnelle ; les conséquences de la mise en place du pacte enseignant. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Les enseignants entre engagement et épuisement [texte imprimé] / Peggy Neville . - CRAP, 2023 . - p.10. Langues : Français (fre) in Cahiers pédagogiques (Revue) > 586 (06/2023) Descripteurs : enseignant horaire de travail organisation du travail Résumé : Le temps de travail des enseignants et leurs missions : les missions d'enseignement et celles liées aux activités administratives et pédagogiques complémentaires ; l'explosion du temps de travail ; l'enchâssement des sphères professionnelle et personnelle ; les conséquences de la mise en place du pacte enseignant. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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Faire face à la dispersion / Caroline Datchary / Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines (2019) in Sciences humaines (Auxerre), 319 (11/2019)

Public ISBD [article]  inSciences humaines (Auxerre) > 319 (11/2019) Titre : Faire face à la dispersion Type de document : texte imprimé Auteurs : Caroline Datchary, Personne interviewée ; Fabien Trécourt, Intervieweur Editeur : Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines, 2019 Article : p.50-51 Langues : Français (fre) Descripteurs : condition de travail organisation du travail Résumé : Entretien avec une sociologue sur la dispersion au travail : sa définition ; ses causes ; ses effets ; les solutions possibles ; son ancrage profond dans la société. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique/Entretien, interview [article] Faire face à la dispersion [texte imprimé] / Caroline Datchary, Personne interviewée ; Fabien Trécourt, Intervieweur . - Association de formation, d'études et de recherche en sciences humaines, 2019 . - p.50-51. Langues : Français (fre) in Sciences humaines (Auxerre) > 319 (11/2019) Descripteurs : condition de travail organisation du travail Résumé : Entretien avec une sociologue sur la dispersion au travail : sa définition ; ses causes ; ses effets ; les solutions possibles ; son ancrage profond dans la société. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique/Entretien, interview

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Le grand chantier de l'UNA / David Prochasson / Wolters Kluwer (2022) in Actualités Sociales Hebdomadaires, 3286 (09/12/2022)

Public ISBD [article]  inActualités Sociales Hebdomadaires > 3286 (09/12/2022) Titre : Le grand chantier de l'UNA Type de document : texte imprimé Auteurs : David Prochasson Editeur : Wolters Kluwer, 2022 Article : p.26-27 Langues : Français (fre) Descripteurs : organisation du travail Mots-clés : management des équipes  métier du secteur social Résumé : Le point sur le programme de repérage et de diffusion des innovations managériales de l'UNA, Union nationale de l'aide, des soins et des services aux domiciles, visant à améliorer les organisations et la qualité du travail. Le management des équipes pouvant répondre aux problèmes d'attractivité. Différents déterminants repérés pour permettre la transformation : le contexte, les fondamentaux, les leviers et, enfin, les méthodes outils et moyens. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Le grand chantier de l'UNA [texte imprimé] / David Prochasson . - Wolters Kluwer, 2022 . - p.26-27. Langues : Français (fre) in Actualités Sociales Hebdomadaires > 3286 (09/12/2022) Descripteurs : organisation du travail Mots-clés : management des équipes  métier du secteur social Résumé : Le point sur le programme de repérage et de diffusion des innovations managériales de l'UNA, Union nationale de l'aide, des soins et des services aux domiciles, visant à améliorer les organisations et la qualité du travail. Le management des équipes pouvant répondre aux problèmes d'attractivité. Différents déterminants repérés pour permettre la transformation : le contexte, les fondamentaux, les leviers et, enfin, les méthodes outils et moyens. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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L'impact de l'IA sur le monde du travail : posons-nous les bonnes questions / Maxime Recoquillé / Groupe Express-Expansion (2024) in L'Express (Paris), 3798 (18/04/2024)

Public ISBD [article]  inL'Express (Paris) > 3798 (18/04/2024) Titre : L'impact de l'IA sur le monde du travail : posons-nous les bonnes questions Type de document : texte imprimé Auteurs : Maxime Recoquillé Editeur : Groupe Express-Expansion, 2024 Article : p.72 Descripteurs : intelligence artificielle organisation du travail Résumé : Le point sur l'impact de l'intelligence artificielle générative ou GenAI sur le travail des cadres : le positionnement des Français face aux IA génératives ; la question de l'intérêt de la délégation aux IA génératives des tâches routinières ; la fiabilité des IA génératives ; l'amélioration des performances ; la prévention de l'addiction aux IA. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] L'impact de l'IA sur le monde du travail : posons-nous les bonnes questions [texte imprimé] / Maxime Recoquillé . - Groupe Express-Expansion, 2024 . - p.72. in L'Express (Paris) > 3798 (18/04/2024) Descripteurs : intelligence artificielle organisation du travail Résumé : Le point sur l'impact de l'intelligence artificielle générative ou GenAI sur le travail des cadres : le positionnement des Français face aux IA génératives ; la question de l'intérêt de la délégation aux IA génératives des tâches routinières ; la fiabilité des IA génératives ; l'amélioration des performances ; la prévention de l'addiction aux IA. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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Mettre le travail de nuit au point du jour / Pénélope Bacle / Wolters Kluwer (2022) in Actualités Sociales Hebdomadaires, 3246 (11/02/2022)

Public ISBD [article]  inActualités Sociales Hebdomadaires > 3246 (11/02/2022) Titre : Mettre le travail de nuit au point du jour Type de document : texte imprimé Auteurs : Pénélope Bacle, Auteur Editeur : Wolters Kluwer, 2022 Article : p.22-23 Descripteurs : organisation du travail travail de nuit Résumé : Le point sur les nouvelles modalités d'organisation des ressources humaines de manière à lutter contre l'isolement des équipes de nuit leur permettant de rencontrer les équipes de jour. Impact du travail de nuit sur la santé du salarié. Reconnu comme risque professionnel, le travail de nuit fait l'objet de campagnes de prévention sanitaire principalement destinées à intégrer pleinement les salariés travaillant de nuit à l'entreprise. Encadré : quelles solutions de prévention ?. Nature du document : documentaire Genre : / Article de périodique //Article de périodique [article] Mettre le travail de nuit au point du jour [texte imprimé] / Pénélope Bacle, Auteur . - Wolters Kluwer, 2022 . - p.22-23. in Actualités Sociales Hebdomadaires > 3246 (11/02/2022) Descripteurs : organisation du travail travail de nuit Résumé : Le point sur les nouvelles modalités d'organisation des ressources humaines de manière à lutter contre l'isolement des équipes de nuit leur permettant de rencontrer les équipes de jour. Impact du travail de nuit sur la santé du salarié. Reconnu comme risque professionnel, le travail de nuit fait l'objet de campagnes de prévention sanitaire principalement destinées à intégrer pleinement les salariés travaillant de nuit à l'entreprise. Encadré : quelles solutions de prévention ?. Nature du document : documentaire Genre : / Article de périodique //Article de périodique

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Le monde du travail dans le département des Côtes-d'Armor (...1906...1936...2006..) / Service éducatif des archives départementales (SEAD) / Conseil général des Côtes-d'Armor (2006)

Public ISBD Titre : Le monde du travail dans le département des Côtes-d'Armor (...1906...1936...2006..) Type de document : texte imprimé Auteurs : Service éducatif des archives départementales (SEAD), Auteur Editeur : Conseil général des Côtes-d'Armor, 2006 Description : 60 p Présentation : ill Descripteurs : 1900-1945 1945- 20e siècle condition de travail Côtes-d'Armor : département marché du travail organisation du travail travail type de travail Index. décimale : 330 Economie - finances, production, consommation Note de contenu : Sommaire : Réglementer et organiser le travail Des hommes et des entreprises au travail Le monde du travail en Côtes-d'Armor hier et aujourd'hui. Nature du document : documentaire Niveau : COL/LYC Discipline : Histoire/SES (Sciences Economiques et Sociales) Le monde du travail dans le département des Côtes-d'Armor (...1906...1936...2006..) [texte imprimé] / Service éducatif des archives départementales (SEAD), Auteur . - Conseil général des Côtes-d'Armor, 2006 . - 60 p : ill. Descripteurs : 1900-1945 1945- 20e siècle condition de travail Côtes-d'Armor : département marché du travail organisation du travail travail type de travail Index. décimale : 330 Economie - finances, production, consommation Note de contenu : Sommaire : Réglementer et organiser le travail Des hommes et des entreprises au travail Le monde du travail en Côtes-d'Armor hier et aujourd'hui. Nature du document : documentaire Niveau : COL/LYC Discipline : Histoire/SES (Sciences Economiques et Sociales)

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011413	331 SEAD	livre	Archives	documentaire	Disponible
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013877	331 SEAD	livre	Archives	documentaire	Disponible
013878	331 SEAD	livre	Archives	documentaire	Disponible
013874	331 SEAD	livre	CDI-rayon 300 sciences sociales	documentaire	Disponible

Mutation et organisation du travail / Evelyne Jardin / Bréal (2005)

Public ISBD Titre : Mutation et organisation du travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Evelyne Jardin, Auteur Editeur : Bréal, 2005 Collection : Thèmes & Débats Economie Description : 127 p ISBN/ISSN : 978-2-7495-0455-1 Descripteurs : division du travail enrichissement des tâches groupe de travail autonome organisation du travail poste de travail Index. décimale : 306.36 Systèmes d'organisation du travail, Sociologie du travail Note de contenu : Table des matières : La division du travail est-elle source de progrès ? A quoi sert l'organisation du travail ? Quels sont les liens entre salaire et productivité ? Comment expliquer le succès puis la crise du fordisme ? Quels sont les ressorts de la performance du toyotisme ? L'univers taylorien appartient-il au passé ? Comment évolue le niveau de qualification ? Les conditions de travail s'améliorent-elles ? Y a-t-il crise du salariat ? Nature du document : documentaire Niveau : LYC Discipline : SES (Sciences Economiques et Sociales)/STMG, Sciences et Technologies de la Mercatique et de la Gestion Mutation et organisation du travail [texte imprimé] / Evelyne Jardin, Auteur . - Bréal, 2005 . - 127 p. - (Thèmes & Débats Economie) . ISBN : 978-2-7495-0455-1 Descripteurs : division du travail enrichissement des tâches groupe de travail autonome organisation du travail poste de travail Index. décimale : 306.36 Systèmes d'organisation du travail, Sociologie du travail Note de contenu : Table des matières : La division du travail est-elle source de progrès ? A quoi sert l'organisation du travail ? Quels sont les liens entre salaire et productivité ? Comment expliquer le succès puis la crise du fordisme ? Quels sont les ressorts de la performance du toyotisme ? L'univers taylorien appartient-il au passé ? Comment évolue le niveau de qualification ? Les conditions de travail s'améliorent-elles ? Y a-t-il crise du salariat ? Nature du document : documentaire Niveau : LYC Discipline : SES (Sciences Economiques et Sociales)/STMG, Sciences et Technologies de la Mercatique et de la Gestion

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Organisation du travail et choix sociétaux / Documentation française (2020) in Les Cahiers français (Paris. 1956), 418 (11/2020)

Public ISBD [article]  inLes Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Titre : Organisation du travail et choix sociétaux Type de document : texte imprimé Editeur : Documentation française, 2020 Article : p.24-25 Descripteurs : étude sociologique organisation du travail Résumé : Le point sur les modalités d'usage de la main-d'oeuvre selon les pays : typologie des organisations du travail depuis l'an 2000 selon quatre modèles, les "organisations apprenantes", l'"organisation du travail au plus juste", l'"organisation taylorienne" et l'"organisation du travail de structure simple", préférences des pays nordiques et latins et pistes d'explications, impact selon la pérennité ou la précarité des emplois. Graphique : proportion des salariés concernés en 2010 par les différentes classes d'organisation du travail en Europe. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Organisation du travail et choix sociétaux [texte imprimé] . - Documentation française, 2020 . - p.24-25. in Les Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Descripteurs : étude sociologique organisation du travail Résumé : Le point sur les modalités d'usage de la main-d'oeuvre selon les pays : typologie des organisations du travail depuis l'an 2000 selon quatre modèles, les "organisations apprenantes", l'"organisation du travail au plus juste", l'"organisation taylorienne" et l'"organisation du travail de structure simple", préférences des pays nordiques et latins et pistes d'explications, impact selon la pérennité ou la précarité des emplois. Graphique : proportion des salariés concernés en 2010 par les différentes classes d'organisation du travail en Europe. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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044087	Archives	périodique	Archives	documentaire	Disponible

RH vers une hybridation du travail / Maryline Le Theuf in Cosmétique magazine, 229 (juillet 2021)

Public ISBD [article]  inCosmétique magazine > 229 (juillet 2021) Titre : RH vers une hybridation du travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Maryline Le Theuf, Auteur Année : 2021 Article : p. 24-25 Descripteurs : entreprise commerciale gestion de l'entreprise organisation du travail Résumé : Comment faire coopérer 3000 salariés ? Les ressources humaines de L'Oréal veulent être avant-gardiste dans l'organisation du travail. Nature du document : documentaire [article] RH vers une hybridation du travail [texte imprimé] / Maryline Le Theuf, Auteur . - 2021 . - p. 24-25. in Cosmétique magazine > 229 (juillet 2021) Descripteurs : entreprise commerciale gestion de l'entreprise organisation du travail Résumé : Comment faire coopérer 3000 salariés ? Les ressources humaines de L'Oréal veulent être avant-gardiste dans l'organisation du travail. Nature du document : documentaire

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045123	Archives	périodique	Archives	documentaire	Disponible

Un siècle d'organisation du travail / Michel Lallement / Documentation française (2020) in Les Cahiers français (Paris. 1956), 418 (11/2020)

Public ISBD [article]  inLes Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Titre : Un siècle d'organisation du travail Type de document : texte imprimé Auteurs : Michel Lallement, Auteur Editeur : Documentation française, 2020 Article : p.14-25 Descripteurs : étude sociologique organisation du travail Résumé : Le point sur la pratique sociale et les usages du travail : principes de la rationalisation du travail selon Frederick W. Taylor et impact de la spécialisation des tâches, de l'encadrement et du système de rémunération ; diffusion du modèle de l'organisation scientifique du travail (OST), critiques et améliorations ; analyse d'Alain Touraine sur les changements amenés par la division du travail dans les années 1950, recomposition du travail dans les années 1980 autour de l'autonomie du travailleur ; impact de l'informatique et de la robotisation, modèle de Ohn, succès et limites ; transformation du modèle actuel du travail via les technologies numériques : télétravail, micro-travail, risques et avenir de la place du travail comme rapport social. Encadrés : la question de l'égalité professionnelle ; les progrès techniques et les mutations du travail ; l'organisation du travail et les choix sociétaux. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Un siècle d'organisation du travail [texte imprimé] / Michel Lallement, Auteur . - Documentation française, 2020 . - p.14-25. in Les Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Descripteurs : étude sociologique organisation du travail Résumé : Le point sur la pratique sociale et les usages du travail : principes de la rationalisation du travail selon Frederick W. Taylor et impact de la spécialisation des tâches, de l'encadrement et du système de rémunération ; diffusion du modèle de l'organisation scientifique du travail (OST), critiques et améliorations ; analyse d'Alain Touraine sur les changements amenés par la division du travail dans les années 1950, recomposition du travail dans les années 1980 autour de l'autonomie du travailleur ; impact de l'informatique et de la robotisation, modèle de Ohn, succès et limites ; transformation du modèle actuel du travail via les technologies numériques : télétravail, micro-travail, risques et avenir de la place du travail comme rapport social. Encadrés : la question de l'égalité professionnelle ; les progrès techniques et les mutations du travail ; l'organisation du travail et les choix sociétaux. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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Tout Travail mérite rétribution / Yann Moulier Boutang / Canopé (2018) in Textes et documents pour la classe, TDC, 1113 (01/02/2018)

Public ISBD [article]  inTextes et documents pour la classe, TDC > 1113 (01/02/2018) Titre : Tout Travail mérite rétribution Type de document : texte imprimé Auteurs : Yann Moulier Boutang, Auteur Editeur : Canopé, 2018 Article : p.10-15 Note générale : Bibliographie. Descripteurs : organisation du travail travail Mots-clés : économie numérique Résumé : Analyse de la transformation du travail dans les sociétés contemporaines : la prise en compte des externalités ; la crise du salariat ; la transformation des activités ; les conséquences de la révolution numérique. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Tout Travail mérite rétribution [texte imprimé] / Yann Moulier Boutang, Auteur . - Canopé, 2018 . - p.10-15. Bibliographie. in Textes et documents pour la classe, TDC > 1113 (01/02/2018) Descripteurs : organisation du travail travail Mots-clés : économie numérique Résumé : Analyse de la transformation du travail dans les sociétés contemporaines : la prise en compte des externalités ; la crise du salariat ; la transformation des activités ; les conséquences de la révolution numérique. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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038359	Archives	périodique	Archives	documentaire	Disponible

Le travail en 2030 : l'heure des choix / Salima Benhamou / Documentation française (2020) in Les Cahiers français (Paris. 1956), 418 (11/2020)

Public ISBD [article]  inLes Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Titre : Le travail en 2030 : l'heure des choix Type de document : texte imprimé Auteurs : Salima Benhamou, Auteur Editeur : Documentation française, 2020 Article : p.66-75 Descripteurs : organisation du travail Mots-clés : TIC (technologies de l'information et de la communication) Résumé : Pistes d'avenir pour les organisations du travail : impact des possibles changements technologiques, économiques et sociaux. Contexte et définition des grands modèles d'organisation du travail actuels, taylorienne, simple, apprenante et "lean production", atouts et limites ; exemple du domaine de la santé et du médico-social et de la diffusion du modèle apprenant, rôle des nouvelles technologies dans ce modèle ; présentation du modèle de la plateforme collaborative dans les nouvelles organisations apprenantes, fonctionnement ; possibilité de recours aux nouvelles technologies dans un système de superintérim, risques de précarisation ; impact possible des nouvelles technologies dans un modèle taylorien, avenir. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique [article] Le travail en 2030 : l'heure des choix [texte imprimé] / Salima Benhamou, Auteur . - Documentation française, 2020 . - p.66-75. in Les Cahiers français (Paris. 1956) > 418 (11/2020) Descripteurs : organisation du travail Mots-clés : TIC (technologies de l'information et de la communication) Résumé : Pistes d'avenir pour les organisations du travail : impact des possibles changements technologiques, économiques et sociaux. Contexte et définition des grands modèles d'organisation du travail actuels, taylorienne, simple, apprenante et "lean production", atouts et limites ; exemple du domaine de la santé et du médico-social et de la diffusion du modèle apprenant, rôle des nouvelles technologies dans ce modèle ; présentation du modèle de la plateforme collaborative dans les nouvelles organisations apprenantes, fonctionnement ; possibilité de recours aux nouvelles technologies dans un système de superintérim, risques de précarisation ; impact possible des nouvelles technologies dans un modèle taylorien, avenir. Nature du document : documentaire Genre : Article de périodique

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